30代で仕事についていけない時の５つの対処法

30代で仕事についていけない…と悩んでいませんか？

結論。30代で仕事についていけない時の対処法は5つあります→　1.業界・ビジネスモデル・業務フローを理解する、2.仕事ができる人のやり方を真似する、3.休む・リフレッシュするなど仕事に集中できる状態を作る、4.担当業務の変更や部署異動を相談してみる、5.会社が合わないなら転職する。

5回転職した僕が対処法を紹介します。

1. 業界・ビジネスモデル・業務フローを理解する

まずは業界・ビジネスモデル・業務フローを理解するところから始めましょう。

未経験の業界や、未経験の業務をやる時は初めは誰だって分からないし、慣れるまで時間がかかるもの。

業界内の専門用語、社内の部署ごとの役割、仕事の手順・ルールなど、一つ一つ分からないところをクリアにしていけば良いです。

仕事を覚えるには、仕事ができる人のやり方を真似するのが近道です。

仕事の効率的な進め方、仕事でミスをしないやり方、書類やメールの書き方、上司への報告の仕方など、仕事を盗むつもりで観察&実践してみてください。

以下の記事に優秀な人の特徴をまとめています。

心身の疲労により仕事に打ち込めない場合、休む・リフレッシュするなど仕事に集中できる状態を作りましょう。

元気があれば何でもできます。体調管理も仕事の内だと思って、しっかり休息を取りましょう。

以下の記事に仕事でモチベーションを上げる方法をまとめています。

上司や人事に担当業務の変更や部署異動を相談してみましょう。

たとえば、

・業務量が多すぎる
・仕事が難しすぎる
・仕事が合わない

など、困っていることを相談してみるのはありです。

実際、僕も客先常駐でWebディレクターをしていた時に、残業が多い・スキルアップしたいなどの理由で現場移動してもらった経験があります。

以下の記事も参考になるかと思います。

仕事が合わないと感じている方は適職診断してみると良いです。おすすめは以下です。

教育する風土がない会社、働き方がブラック、改善の動きがないなど、会社が合わないなら転職するのが早いです。

とはいえ、先に辞めるのはリスクもあるので、できるだけ次の会社を決めてから辞めたほうが良いです。迷ったら転職活動は始めておくのが無難です。効率的な転職の手順は以下の記事にまとめています。